Erdagar mantiene una fuerte apuesta por el desarrollo de las personas que trabajan en nuestra organización, ya que somos conscientes de que son el activo más importante del que disponemos.
Con el objetivo de potenciar este activo, se llevan a cabo importantes planes de desarrollo personal en busca del éxito profesional, la motivación y la mejora del talento de nuestros equipos.
El Plan Estratégico de la compañía prevé una expansión en el territorio nacional. Este objetivo comportará la necesidad de implementar este crecimiento con formación y cultura empresarial, contexto en el que surgirán grandes oportunidades de desarrollo profesional para los empleados.
Debe destacar, asimismo, que Erdagar ofrece empleo de calidad, es decir, trabajo a largo plazo, con el objetivo de crear una plantilla corporativa, fidelizada e implicada en el ambicioso proyecto empresarial que estamos desarrollando.
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